{"id":1959,"date":"2017-09-05T13:08:12","date_gmt":"2017-09-05T12:08:12","guid":{"rendered":"http:\/\/llanaelhaearn.com\/?page_id=1959\/"},"modified":"2017-09-05T13:37:35","modified_gmt":"2017-09-05T12:37:35","slug":"polisiau-y-cyngor","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/llanaelhaearn.com\/cy\/cyngor-cymuned-llanaelhaearn\/polisiau-y-cyngor\/","title":{"rendered":"Polisiau y Cyngor"},"content":{"rendered":"

Polisi Iaith Cyngor Cymuned Llanaelhaearn<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. Amcanion sylfaenol <\/u>y Cyngor yw<\/u><\/strong>\u00a0<\/strong><\/u><\/li>\n<\/ol>\n

    1.1 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Hyrwyddo’r defnydd o Gymraeg ym mywyd ardal y Cyngor gan fad yn angor i’r iaith yn ei hadfywiad ledled Cymru.<\/p>\n

    1.2 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Hyrwyddo’r defnydd o’r iaith Gymraeg gan gyrff cyhoeddus eraill sy’n ymwneud a’r Cyngor a chefnogi a hyrwyddo defnyddio’r Gymraeg gan gyrff a busnesau sy’n darparu gwasanaethau i’r cyhoedd yn ardal y Cyngor Cymuned.<\/p>\n

    1.3 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Sefydlu’r Gymraeg fel iaith swyddogol gweinyddiad mewnol y Cyngor.<\/p>\n

      \n
    1. Cyfarfodydd y Cyngor<\/u><\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

      Bydd y Cyngor yn trafod materion yn ei gyfarfodydd trwy gyfrwng yr Iaith Gymraeg. Gall person nad ydyw yn siarad<\/p>\n

      Cymraeg annerch y Cyngor yn y Saesneg, and bydd disgwyl iddynt ddarparu gwasanaeth cyfieithydd (ar eu cost euhunain) pe dymunant wrando ar drafodaethau’r Cyngor.<\/p>\n

      Pe byddai ymwelwyr swyddogol i’r Cyngor yn cynrychioli corff neu fudiad yng Nghymru sydd a pholisi iaith gyfredol, yn yGymraeg y cynhelir y drafodaeth. Dylai’r Clerc hysbysu’r ymwelwyr o bolisi’r Cyngor ymlaen llaw. Petai’r corff yn dewisanfon cynrychiolydd nad yw’n siarad Cymraeg, cyfrifoldeb y Corff hwnnw yw sicrhau fad offer cyfieithu ar gael i’w ddefnyddio.<\/p>\n

      Yn y Gymraeg y cedwir pob cofnod o drafodaeth y Cyngor. Ond os yw etholwr yn gofyn am gopi o’r cofnodion yn yr iaithSaesneg, yna gellir cyfieithu’r cofnod sydd dan sylw yn unig. Ni fydd y Cyngor yn darparu fersiynau Saesneg o’r cofnodionllawn. Petai aelodau di-Gymraeg yn cael eu hethol byddai’r sefyllfa’n cael ei esbonio iddynt.<\/p>\n

        \n
      1. Gohebiaeth ysgrifenedig<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

        3.1 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Gall unrhyw un ohebu a’r Cyngor naill ai trwy gyfrwng y Gymraeg neu’r Saesneg ac atebir pob gohebiaeth bersonol yn yr iaith y mae’n cael ei hanfon.<\/p>\n

        3.2 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Bydd unrhyw ohebiaeth uniaith Saesneg a dderbynnir oddi wrth gyrff stadudol yng Nghymru yn cael ei gydnabod ynGymraeg gan y Clerc gyda’r troad, neu mar fuan ag sy’n ymarferol, yn gofyn am fersiwn Gymraeg neu ddwyieithog o’r cyfryw lythyr ar fryder<\/p>\n

        3.3 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Dylai pob gohebiaeth agoriadol fod yn Gymraeg. Dylid ysgrifennu at bob corff cyhoeddus, pob cyngor a chorff enwebedigsydd o dan reolaeth Llywodraeth Cymru neu Lywodraeth Brydeinig trwy gyfrwng y Gymraeg.<\/p>\n

        3.4 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Dymuniad y Cyngor yw gohebu yn Gymraeg ag unrhyw sefydliad arall neu unrhyw gwmni sydd a phencadlys yng Nghymru. Bydd y Cyngor yn ceisio gohebu a hwy yn Gymraeg cyn defnyddio\u2019r Saesneg. Nodir dymuniad y Cyngor i ohebu yn Gymraeg ar unrhyw ohebiaeth Saesneg.<\/p>\n

        3.5\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Pan fyddwn yn defnyddio dwy neu ragor o ieithoedd, bydd blaenoriaeth bendant i’r Gymraeg. Os oes amheuaeth ynghylchcyfieithiad cymerir y fersiwn Cymraeg fel yr un cywir.<\/p>\n

          \n
        1. Cyfarfodydd cyhoeddus<\/u><\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

          Mewn cyfarfod cyhoeddus a drefnir gan y Cyngor gall unrhyw un siarad naill ai yn y Cymraeg neu yn y Saesneg yn ol eu dymuniad. Ni fydd y Cyngor wedi darparu unrhyw wasanaeth cyfieithu os na chafwyd rhybudd priodol o leiaf wythnos cyny cyfarfod.<\/p>\n

            \n
          1. Hysbysiadau cyhoeddus ac yn y Wasg<\/u><\/strong>\u00a0<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

            Os bydd y Cyngor yn hysbysebu yn y wasg, bydd yr hysbysebion naill ai yn Gymraeg neu yn ddwyieithog, gydablaenoriaeth bendant i’r Gymraeg.<\/p>\n

              \n
            1. Arwyddion a phosteri<\/u><\/strong>\u00a0<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

              6.1 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Bydd pob arwydd a godir gan y Cyngor, neu ar ei ran, naill ai yn Gymraeg neu’n ddwyieithog. Pan ymddengys y Gymraega’r Saesneg ynghyd byddant yn gyfartal o ran ffurf a bydd y Gymraeg naill ai uwchben y Saesneg neu os ydyw’r ddwy iaithyn gyfochrog, ar y chwith.<\/p>\n

              6.2 \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 Bydd Posteri yn hysbysebu Cyfarfodydd Cyhoeddus ar ran y Cyngor i’w llunio yn Gymraeg, gyda thalfyriad o’r cynnwys yny Saesneg.<\/p>\n

                \n
              1. Byddai’n ddymunol i unrhyw gytundeb ar ran y Cyngor fod yn y Gymraeg.<\/li>\n
              2. Os bydd y Cyngor yn cyflogi unrhyw weithiwr, bydd y Gymraeg yn gymhwyster manteisiol.<\/li>\n
              3. Bydd y Cyngor yn ddieithriad yn rhoi ystyriaeth i effeithiau ieithyddol a diwylliannol ar unrhyw gais cynllunio.<\/li>\n<\/ol>\n

                Mabwysiadwyd yn llawn: 4ydd Medi 2017 . Bydd y polisi hwn yn cael ei ddiweddaru bob blwyddyn, neu ynghynt na hynny yn sgil rheoliadau newydd neu newid mewn deddfwriaeth. Bydd angen mwyafrif o ddeuparth o’r holl Gynghorwyr i newid y polisi<\/p>\n

                 <\/p>\n

                Polisi Cyfryngau Cymdeithasol<\/strong>\u00a0 Cyngor Cymuned Llanaelhaearn<\/strong><\/p>\n

                Cyflwyniad<\/strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n

                Mae chwyldro yn digwydd yn y ffordd yr ydym yn cyfathrebu. Mae\u2019r byd yn profi\u2019r newid mwyaf erioed yn y ffordd y caiff gwybodaeth ei chreu a\u2019i pherchnogi, ynghyd \u00e2 pha mor gyflym y gellir ei rhannu. Mae hyn yn newid y ffordd yr ydym yn byw, gweithio a hyd yn oed sut rydym yn siarad a meddwl.<\/p>\n

                Mae cyfryngau cymdeithasol yn derm cyffredinol a ddefnyddir ar gyfer nifer o arfau aml-gyfryngol ar-lein a ddefnyddir i greu cynnwys a chyfathrebu dwyffordd. Gellir cael mynediad atynt o\u2019ch ff\u00f4n clyfar, cyfrifiadur, gliniadur, tabled neu deledu clyfar. Mae\u2019r holl gyfrifon cyfryngau cymdeithasol yn rhad ac am ddim a gellir eu trefnu\u2019n gyflym a rhwydd o dudalen Rhyngrwyd.<\/p>\n

                Datganiad polisi <\/strong><\/b><\/p>\n

                  \n
                • Pwrpas y polisi hwn yw helpu gweithwyr ac aelodau etholedig i wneud penderfyniadau priodol ar ddefnyddio cyfryngau cymdeithasol megis gwefannau rhwydweithio cymdeithasol, fforymau, byrddau negeseuon, blogiau neu sylwadau ar we-erthyglau, megis Twitter, Facebook a LinkedIn.<\/b><\/li>\n
                • Mae\u2019r polisi hwn yn amlinellu\u2019r safonau y mae\u2019r Cyngor yn disgwyl i weithwyr ac aelodau etholedig eu cadw wrth ddefnyddio cyfryngau cymdeithasol, o dan ba amgylchiadau y caiff eich defnydd o gyfryngau cymdeithasol ei fonitro a\u2019r camau a gymerir os gwelir fod amodau\u2019r polisi wedi cael eu torri.<\/b>\u00a0\u00a0<\/strong><\/li>\n
                • <\/b><\/li>\n<\/ul>\n

                  Cwmpas y polisi <\/strong><\/b><\/p>\n

                    \n
                  • Mae disgwyl i bob gweithiwr ac aelod etholedig gydymffurfio \u00e2\u2019r polisi hwn yn ddiwah\u00e2n i warchod preifatrwydd, cyfrinachedd a buddiannau\u2019r Cyngor.<\/b><\/li>\n
                  • Os yw gweithwyr yn torri amodau\u2019r polisi hwn gellir ymdrin \u00e2 hynny o dan ein Gweithdrefn Ddisgyblu ac mewn achosion difrifol gallai gael ei ystyried yn gamymddwyn difrifol yn arwain at ddiswyddiad diannod.<\/b><\/li>\n
                  • Os yw aelodau etholedig yn torri amodau\u2019r polisi hwn ymdrinnir \u00e2 hynny yn unol \u00e2\u2019r Cod Ymddygiad.<\/b><\/li>\n
                  • Cyfrifoldeb am weithredu\u2019r polisi<\/strong><\/b><\/li>\n
                  • Gan y Cyngor y mae\u2019r cyfrifoldeb cyffredinol am sicrhau gweithrediad effeithiol y polisi hwn.<\/b>Mae\u2019r Clerc yn gyfrifol am fonitro ac adolygu gweithrediad y polisi hwn ac am wneud argymhellion ar gyfer newidiadau i leihau\u2019r risgiau i\u2019n gwaith.<\/b><\/li>\n
                  • Dylai pob gweithiwr ac aelod etholedig sicrhau eu bod yn cymryd yr amser i ddarllen a deall y polisi hwn. Dylai unrhyw enghreifftiau o dorri amodau\u2019r polisi hwn gael eu hysbysu i Glerc neu Gadeirydd y Cyngor.<\/b><\/li>\n
                  • Dylai cwestiynau am gynnwys neu weithredu\u2019r polisi hwn gael eu cyfeirio at y Clerc. \u00a0\u00a0<\/strong><\/li>\n
                  • \u00a0Defnyddio gwefannau cyfryngau cymdeithasol yn enw\u2019r cyngor<\/strong><\/b><\/b>\n
                      \n
                    1. Caniateir i\u2019r holl staff\/y Clerc (dile\u00ebr yn \u00f4l y gofyn) ac aelodau etholedig bostio deunydd ar wefan cyfryngau cymdeithasol yn enw\u2019r Cyngor ac ar ei ran yn unol \u00e2 rheolau a chwmpas y polisi hwn.<\/li>\n
                    2. Os nad ydych yn sicr a yw eich sylwadau yn briodol peidiwch \u00e2\u2019u postio cyn gwirio hynny gyda\u2019r Clerc\/Cadeirydd.<\/li>\n
                    3. \u00a0\u00a0<\/strong>Defnyddio cyfryngau cymdeithasol<\/strong><\/b><\/b>\n
                        \n
                      1. Mae\u2019r Cyngor yn cydnabod pwysigrwydd y rhyngrwyd wrth ddylanwadu ar y ffordd y mae\u2019r cyhoedd yn meddwl am y Cyngor a\u2019r gefnogaeth a\u2019r gwasanaethau mae\u2019n eu darparu i\u2019r gymuned. Mae\u2019n cydnabod hefyd pa mor bwysig ydyw fod ein gweithwyr ac aelodau etholedig yn ymuno yn hynny o beth ac yn helpu meithrin sgwrs gymunedol a\u2019r cyfeiriad a gymer trwy ddefnyddio cyfryngau cymdeithasol.\u00a0\u00a0<\/strong><\/li>\n
                      2. Cyn defnyddio cyfryngau cymdeithasol ar unrhyw fater allai effeithio buddiannau\u2019r Cyngor mae\u2019n bwysig eich bod wedi darllen a deall y polisi hwn<\/li>\n
                      3. a<\/li>\n
                      4. Bod gweithwyr wedi cael caniat\u00e2d ysgrifenedig ymlaen llaw i wneud hynny gan y Clerc<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n<\/ol>\n<\/li>\n
                      5. <\/b><\/li>\n<\/ul>\n

                        Rheolau ar gyfer defnyddio cyfryngau cymdeithasol<\/strong><\/p>\n

                        Pryd bynnag y caniateir ichi ddefnyddio cyfryngau cymdeithasol yn unol \u00e2\u2019r polisi hwn, mae\u2019n rhaid ichi gadw at y rheolau cyffredinol canlynol:<\/p>\n

                          \n
                        • \u00a0Peidiwch ag uwchlwytho, postio na danfon ymlaen ddolen at unrhyw gynnwys anweddus, ffiaidd, wahaniaethol, aflonyddus, bychanol neu ddifenwol.<\/b><\/li>\n<\/ul>\n
                            \n
                          • \u00a0Dylai unrhyw weithiwr\/aelod etholedig sy\u2019n teimlo y cawsant eu haflonyddu neu fwl\u00efo, neu a dramgwyddwyd gan ddeunydd a bostiwyd neu a uwch lwythwyd gan gydweithiwr ar wefan cyfryngau cymdeithasol, roi gwybod i\u2019r Clerc\/Cadeirydd.<\/li>\n<\/ul>\n

                            Peidiwch byth \u00e2 datgelu gwybodaeth fasnachol sensitif, bersonol, breifat neu gyfrinachol. Os nad ydych yn si\u0175r a yw\u2019r wybodaeth yr hoffech ei rhannu yn perthyn i un o\u2019r categor\u00efau hyn, dylech drafod hynny gyda\u2019r Clerc\/Cadeirydd..<\/p>\n